Pode parecer uma boa ideia, ter a praticidade de uma equipe dentro da empresa, porém nessa hora medir os custos é algo muito importante. Muitas empresas não têm em mente os custos gerados ao montar uma equipe interna de marketing. Um exemplo claro disso é: uma equipe com apenas cinco funcionários encarregados pelo marketing da empresa, gera um custo mensal alto (somente em salários), sem contar com os benefícios, encargos trabalhistas, substituição em férias, equipamentos de trabalho e infraestrutura, o que acaba dobrando os valores de contratação, fora o tempo de contratação e treinamento.
Visando esses custos é muito importante que a empresa coloque na balança esses dados, pois são eles que serão decisivos para os resultados dos próximos meses do negócio.